La Comisión Directiva de la Unión de Trabajadores Judiciales del Chaco ratifica las medidas de fuerzas definidas democráticamente por la Asamblea Gremial, máximo órgano decisorio con: PARO general de actividades, sin asistencia a los lugares de trabajo, por 72 horas para los días miércoles 18, jueves 19 y viernes 20 de Marzo y pasar a cuarto intermedio la Asamblea para el día viernes 20 de marzo a las 18:00 hs. en la sede cita en Marcelo T. de Alvear 1020.

 

 

Se recuerda que estas medidas son siempre el último recurso de la Asamblea ya que este Gremio  siempre apostó al diálogo y a la búsqueda por diferentes caminos de la solución al conflicto salarial instalado en la Justicia Chaqueña y se llega a este extremo luego de una serie de incumplimientos del Ejecutivo provincial, que a fines de 2103 hizo llegar al Superior Tribunal de Justicia un pre-convenio de Equiparación Salarial Nacional que hasta la fecha no se implementó y que en Octubre del año pasado ante el máximo órgano que dirime las cuestiones laborales locales como lo es la Dirección Provincial de Trabajo autorizó un blanqueamiento de un suma que se percibía en negro al Adicional por Mayor Dedicación que se cobraría desde enero y que hasta la fecha no se acreditó y que en ésa misma audiencia, también se comprometió con implementar políticas para la Equiparación Salarial Nacional sin efectivizarse aún nada concreto.

 

Los reclamos del sector revalidados por la última Asamblea son: el cumplimiento de lo convenido en la Conciliación pasada con el blanqueamiento de una suma en negro al concepto de Adicional por Mayor Dedicación, la implementación de la Equiparación Salarial Nacional mediante la creación de Adicionales particulares para este Poder pero generales para todos los trabajadores, activos y pasivos, como ser Riesgo de Salud o Incompatibilidad laboral, entre otros; el pago del Título sobre el cargo que ocupa cada trabajador como se paga en otros sectores del estado y no por el del último escalafón como se liquida hasta ahora en éste Poder.

 

Por otra parte, se asegura a la población en general y a los Profesionales del Derecho que se garantizan las guardias mínimas y los trámites más urgentes con un veinte por ciento de empleados que no se adhieren a las medidas de fuerza.